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2010-07
我司组织部分中层干部赴深圳参加管理培训
发布者:wanglei浏览次数:3575
    7月23日,在我司人力资源部的组织安排下,我司副总经理麦国文率部分中层管理人员赴深圳参加了广东省企业培训协会举办的为期一天的管理培训。此次培训的内容是:参观深圳研祥智能科技股分有限公司和华为科技有限公司,感受现代高科技行业先进的生产力和创造力,并听取其企业高层管理者的管理经验与凯发3333k8的文化介绍。
    研祥智能科技股分有限公司目前是国内最大的特种计算机研究、开发、制造、销售和系统整合于一体的股分制民营企业。在研祥,其总经理孙伟给大家重点介绍了研祥的特色管理经验——非经典管理。在孙总的诠释中,企业竞争的核心是管理的竞争,管理的灵魂是凯发3333k8的文化。凯发3333k8的文化是企业在长期的发展过程中形成的,并为广大员工恪守的价值观、经营理念和群体意识。当今世界,谁拥有了文化的优势,谁就拥有了竞争的优势、效益的优势和发展的优势。孙总在介绍中还谈到了企业应如何招聘人、如何建立管理团队、如何管理人、如何保证执行力以及如何建立学习型组织等问题。
    华为,可谓国内通信网络行业的翘楚,成立至今短短二十二年的时间已发展成为全球第三大电信供应商,其卓越的成就和斐然的业绩诚然是业界乃至所有企业思考和学习的榜样。在华为,大家先参观了华为数控中心、产品展厅和华为大学,后听取了华为外事管理部部长对企业基本情况的介绍。
    此次培训开阔了企业中层管理人员的视野,活跃了思维,对日后的工作将具有良好的启迪和指导意义。
(办公室  供稿)